浙(zhe)江臺(tai)金融資(zi)租賃(lin)有(you)限公司(si)（以下簡稱“公司(si)”）是臺(tai)州市科創投資(zi)集團有(you)限公司(si)（以下簡稱“臺(tai)州市科創集團”）旗(qi)下的(de)全資(zi)國有(you)企(qi)(qi)業(ye)，且為(wei)市場化改革企(qi)(qi)業(ye)。公司(si)成立(li)于2017年8月，注冊(ce)資(zi)本為(wei)1.7億元人民幣，注冊(ce)地(di)(di)為(wei)浙(zhe)江舟山港綜合保稅區，榮獲“長三角融資(zi)租賃(lin)優秀企(qi)(qi)業(ye)”。公司(si)依(yi)托股東金融和產業(ye)領域(yu)的(de)背景優勢，以“服務(wu)地(di)(di)方經(jing)濟，支持實體(ti)產業(ye)”為(wei)經(jing)營宗旨，以有(you)效的(de)市場化運營機(ji)制和人才隊伍為(wei)支撐，打造專注服務(wu)民營經(jing)濟的(de)長三角地(di)(di)區行業(ye)標桿企(qi)(qi)業(ye)。公司(si)計劃(hua)以寧波為(wei)中心，為(wei)省(sheng)內制造業(ye)企(qi)(qi)業(ye)提供優質的(de)產業(ye)鏈(lian)金融服務(wu)，現面向社(she)會公開招聘市場化工作人員。現將具體(ti)事項公告如(ru)下：

　　一、工作地點

　　寧波。

　　二、基本條件

　　（一）具備(bei)較強的政(zheng)治(zhi)思(si)想素質，自覺擁護中國共產黨(dang)的領導，堅決貫徹落實黨(dang)的路線方(fang)針政(zheng)策(ce)(ce)和重大戰(zhan)略決策(ce)(ce)部(bu)署，工作事(shi)業心責任(ren)感強；

　　（二）具(ju)備與崗位匹配的理論素質、專業技能(neng)(neng)和實踐經驗，以及相應的解決問題能(neng)(neng)力、溝通協調(diao)能(neng)(neng)力、學習創新能(neng)(neng)力和綜合(he)文字(zi)能(neng)(neng)力；

　　（三）具備良好(hao)(hao)的職業(ye)操守和道德(de)品(pin)行，自覺踐行社會主義核(he)心價值觀，愛崗敬業(ye)，勤(qin)勉盡責，團結協作，作風形象好(hao)(hao)；

　　（四(si)）具有正常履職的(de)身體條件和(he)心理素(su)質。

　　（五）有下(xia)列情形之一的取消(xiao)報(bao)考資格：

　　1.曾因犯罪受過刑事(shi)處罰或(huo)者涉嫌違(wei)法(fa)犯罪正在被(bei)立(li)案調查的；

　　2.受司法機關立(li)案偵查或(huo)原單(dan)位紀(ji)檢監察部門立(li)案審查，尚未做出結論的(de)，或(huo)者(zhe)受原單(dan)位黨紀(ji)、行政處分(fen)，尚處責任追究期內的(de)；

　　3.曾因(yin)犯罪受(shou)過刑事(shi)處(chu)罰人員(yuan)和被(bei)開除公職的；

　　4.納入失信被(bei)執(zhi)行人員(yuan)名(ming)單(dan)的；

　　5.與招聘單位人員構成回(hui)避關系的(de)；

　　6.國(guo)家法律法規及(ji)相關(guan)規定不得(de)被聘用的(de)。

　　三、具體招聘計劃、崗位職責和應聘條件

　　詳見附件1。

　　四、招聘程序和辦法

　　（一）信息發布平臺

　　智聯招聘(pin)//www.zhaopin.com/

　　寧波(bo)人才網：//www.nbrc.com.cn/

　　臺州人(ren)才(cai)網：//www.tzrc.cn/

　　（二）報名(ming)及(ji)資(zi)格(ge)初審

　　1.報(bao)名(ming)時(shi)間：自(zi)(zi)公告發布之(zhi)日(ri)起至(zhi)2025年(nian)12月31日(ri)，期間若已(yi)完成(cheng)全部人員招聘(pin)，報(bao)名(ming)時(shi)間自(zi)(zi)動(dong)截止。

　　2.報(bao)名方式：應(ying)聘(pin)者通(tong)過電(dian)子郵件報(bao)名，本次(ci)招聘(pin)計劃內每人(ren)只能報(bao)考(kao)一個崗(gang)位(wei)(wei)。應(ying)聘(pin)者填寫完整的(de)(de)《臺州市市屬(shu)國有(you)企業(ye)公(gong)開招聘(pin)人(ren)員報(bao)名表(biao)》（見(jian)附(fu)件，須(xu)附(fu)上(shang)一寸免(mian)冠彩色(se)照片），并(bing)將本人(ren)身份證(zheng)(zheng)、簡(jian)歷(li)(li)、學(xue)歷(li)(li)（學(xue)位(wei)(wei)）證(zheng)(zheng)書（附(fu)學(xue)信(xin)(xin)網上(shang)的(de)(de)教育部(bu)學(xue)歷(li)(li)證(zheng)(zheng)書電(dian)子注冊(ce)備案表(biao)，留學(xue)人(ren)員應(ying)提供(gong)教育部(bu)留學(xue)服務中心(xin)出具的(de)(de)國外學(xue)歷(li)(li)學(xue)位(wei)(wei)認證(zheng)(zheng)書）、工作(zuo)經歷(li)(li)證(zheng)(zheng)明（附(fu)有(you)社保單位(wei)(wei)公(gong)章的(de)(de)社保繳費(fei)證(zheng)(zheng)明）、專業(ye)技術（職(zhi)業(ye)、執業(ye)）資(zi)格證(zheng)(zheng)書等材料的(de)(de)原件彩色(se)掃(sao)描件作(zuo)為附(fu)件，發送(song)至(zhi)招聘(pin)郵箱（zlhr tzfhc.cn)。填寫時須(xu)保證(zheng)(zheng)各項信(xin)(xin)息真實、準確(que)、有(you)效，報(bao)名郵件標(biao)題為“姓名+報(bao)考(kao)崗(gang)位(wei)(wei)”。

　　3.報名資格(ge)初(chu)審：招聘(pin)單位(wei)將對報名人員進行資格(ge)審查，經(jing)資格(ge)初(chu)審合格(ge)的人員，進入下(xia)一環節(jie)。未通過資格(ge)審查者不再另行通知。

　　（三）考試組織

　　1.采用(yong)面(mian)試(shi)的方式。面(mian)試(shi)主要考察應聘人員的綜合能(neng)力和崗(gang)位匹配度。

　　2.經(jing)資(zi)格審查(cha)合格后，進入現(xian)場面試環節。

　　3.面試(shi)合格成績需達到合格分(fen)70分(fen)，沒有達到者不能進入下一環(huan)節。

　　4.面(mian)(mian)試實行量化(hua)評(ping)分(fen)(fen)，滿分(fen)(fen)為100分(fen)(fen)。成績保留至小數點后兩位，面(mian)(mian)試成績高者(zhe)優先。

　　5.進入面(mian)試的考(kao)生需在規定(ding)時(shi)間內攜(xie)帶報名材料原件進行資格(ge)條件復核。報考(kao)人員未按(an)規定(ding)時(shi)間、地點(dian)參(can)加資格(ge)復審的，視(shi)作放棄(qi)資格(ge)復審，不再列入面(mian)試對象。

　　（四）體(ti)檢和考察

　　根據面試(shi)成績，按各崗位招聘(pin)計劃1:1的比(bi)例從高分到低分確定擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)。擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)進入體(ti)(ti)(ti)檢(jian)環節(jie)，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)在(zai)規定的時間、指(zhi)定的地(di)點進行，參(can)(can)照《公務員(yuan)錄用(yong)(yong)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)通用(yong)(yong)標準（試(shi)行）》執(zhi)行。擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)未按規定的時間、地(di)點參(can)(can)加體(ti)(ti)(ti)檢(jian)的，視(shi)作(zuo)(zuo)放棄體(ti)(ti)(ti)檢(jian)。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)合格者進入考察(cha)，考察(cha)著重了(le)解其思想(xiang)政治表現、道德品質、業務能力(li)、工(gong)作(zuo)(zuo)實績等。

　　（五）聘用

　　經體檢(jian)、考(kao)察(cha)合(he)格的(de)人員應(ying)在(zai)規定的(de)時間內到聘(pin)(pin)用(yong)單位報到，無正當理由逾期不報到的(de)，或在(zai)辦(ban)理聘(pin)(pin)用(yong)手續(xu)前提出放棄聘(pin)(pin)用(yong)資(zi)格的(de)，取(qu)消聘(pin)(pin)用(yong)資(zi)格。

　　五、注意事項

　　1.報(bao)考崗位所需相關(guan)證(zheng)明(ming)等(deng)時(shi)間(jian)(jian)截至(zhi)公(gong)告發布之日(ri)止，出生日(ri)期以公(gong)安(an)機關(guan)發放的(de)(de)身份證(zheng)為準；工作(zuo)經歷以行政機關(guan)、事業(ye)單位、在工商注冊的(de)(de)企業(ye)或(huo)法人組織出具的(de)(de)相關(guan)證(zheng)明(ming)和(he)勞動合同及(ji)社(she)(she)保證(zheng)明(ming)為準；在全日(ri)制(zhi)學校就讀期間(jian)(jian)參加的(de)(de)社(she)(she)會實(shi)踐、實(shi)習(xi)、兼職等(deng)，不能計算為工作(zuo)經歷。

　　2.報(bao)考人(ren)(ren)員(yuan)須使用第(di)二(er)代居(ju)民身份證(zheng)(zheng)報(bao)名。參加面試(shi)時(shi)攜帶有效身份證(zheng)(zheng)件(jian)，有效身份證(zheng)(zheng)件(jian)指有效期內的第(di)二(er)代居(ju)民身份證(zheng)(zheng)、護(hu)照（通行(xing)證(zheng)(zheng)）、臨時(shi)身份證(zheng)(zheng)、社會保障市民卡、公安部(bu)門出(chu)具的帶有本人(ren)(ren)照片并加蓋公安機關印章的戶籍(ji)證(zheng)(zheng)明。

　　3.報(bao)考(kao)人員提交的報(bao)考(kao)信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供(gong)虛假申報(bao)材料獲取報(bao)考(kao)資格的，一經查(cha)實，即取消(xiao)報(bao)考(kao)及聘(pin)用資格。

　　4.根(gen)據相關(guan)(guan)(guan)規(gui)定，與單(dan)(dan)位(wei)負(fu)責人有夫(fu)妻關(guan)(guan)(guan)系(xi)、直系(xi)血親關(guan)(guan)(guan)系(xi)、三代以(yi)內旁(pang)系(xi)血親關(guan)(guan)(guan)系(xi)或者近(jin)姻(yin)親關(guan)(guan)(guan)系(xi)的應聘(pin)人員，不得(de)應聘(pin)該單(dan)(dan)位(wei)的人事、財(cai)務審計、紀檢崗位(wei)，以(yi)及有直接上下級領導關(guan)(guan)(guan)系(xi)的崗位(wei)。

　　5.考(kao)試(shi)違紀違規行為的認定和處理，按(an)照《浙(zhe)江(jiang)省(sheng)人事考(kao)試(shi)違紀違規行為處理規定》執(zhi)行。

　　6.本公告由浙江臺金融資租賃有限公司負責解釋(shi)。未盡事宜(yi)，我公司將酌情研究處理(li)。

　　六、聯系方式

　　地址(zhi)：浙江省寧波市鄞州區民安東(dong)路268號金(jin)融服務中心E座1508

　　咨(zi)詢電(dian)話：13777258055袁先生；0574-89079873林(lin)女(nv)士(shi)

　　監督電(dian)話：0576-81811351賴先生

　　浙江臺金(jin)融資租賃有限(xian)公司(si)

　　2025年8月1日

附件材料：